Za soukromé surfování v práci může být okamžitá výpověď, rozhodl soud

- Práce autor: Redakce NašePeníze.cz

Soukromé surfování zaměstnance na internetu v pracovní době může vést až k okamžitému rozvázání pracovního poměru s přistiženým. Na příkladu muže z jindřichohradecké pily tak rozhodl Nejvyšší soud, který odmítl jeho dovolání proti hodinové výpovědi

Podle zákona totiž může zaměstnavatel používání firemních počítačů pro soukromé účely úplně zakázat, Foto: SXC

Podle zákona totiž může zaměstnavatel používání firemních počítačů pro soukromé účely úplně zakázat, Foto: SXC,zdroj: NašePeníze.cz

Argument Jihočecha, že kontrola na služebním počítači byla nezákonná a narušila jeho soukromí, před Nejvyšším soudem neobstál. Podle zákona totiž může zaměstnavatel používání firemních počítačů pro soukromé účely úplně zakázat. Jen na jeho vůli pak je, jestli upraví využívání firemní techniky nějakým vnitřním předpisem a užití techniky k soukromým účelům povolí nebo bude tolerovat.

"Stanovení rozsahu souhlasu k použití výrobních a pracovních prostředků zaměstnavatele pro osobní potřebu zaměstnance je zcela na vůli zaměstnavatele," napsali v rozhodnutí soudci Nejvyššího soudu. Zároveň konstatovali, že zaměstnavatel kontrolou compu nijak nenarušil právo pracovníka pily na soukromí.

Jiří Nováček | MED

Tagy: práce internet výpověď Nejvyšší soud soukromé