Práce
Heger: Platy zdravotníků mají vyjadřovat úctu k jejich práci, ale šetřit se musí
10. 9. 2010
|
Redakce NašePeníze.cz
Platy zdravotníků by měly vyjadřovat úctu k jejich práci, ale v současné době se i zaměstnanci ve zdravotnictví musejí podílet na úsporách, napsal ministr zdravotnictví Leoš Heger (TOP 09) v dopise zdravotníkům, který ve čtvrtek zveřejnilo ministerstvo na svém webu.
Na jedno místo čeká 14 nezaměstnaných - lidí bez práce ale ubylo
8. 9. 2010
|
Redakce NašePeníze.cz
Míra nezaměstnanosti v srpnu klesla z červencových 8,7 na 8,6 procenta, ve středu o tom informovalo Ministerstvo práce a sociálních věcí (MPSV) ČR.
Podpora a sociální dávky: Kdo na ně bude mít nárok a kdy?
7. 9. 2010
|
Redakce NašePeníze.cz
Výrazné zpřísnění vyplácení sociálních dávek v nezaměstnanosti hodlá prosadit ODS, oznámil to v úterý její předseda Petr Nečas.
Platy ve zdravotnictví přes hrozby demonstrací klesnou. Kolik si sestry vydělají?
6. 9. 2010
|
Redakce NašePeníze.cz
Odboráři se nedohodli s ministrem zdravotnictví Leošem Hegerem (TOP 09), který je v pondělí nepřesvědčil o významu chystaných změn v platových tarifech. Mediafaxu to po jednání potvrdila místopředsedkyně odborů Ivana Břeňková.
mzdovakalkulacka.cz
1. 9. 2010
|
Redakce NašePeníze.cz
Chcete si vypočítat čistou mzdu na www.mzdovakalkulacka.cz ?
O práci přijde 5-8pct státních zaměstnanců, ukáže se kdo je dobrý manažer
29. 8. 2010
|
Redakce NašePeníze.cz
Škrty si vyžádají propuštění pěti až osmi procent státních zaměstnanců. Uvedl to premiér Petr Nečas (ODS) v nedělním diskusním pořadu televize Prima Partie.
Zákoník práce: Co se chystá a co vadí odborářům?
24. 8. 2010
|
Redakce NašePeníze.cz
Připravovaná novela zákoníku práce reaguje na požadavky zaměstnavatelů na liberalizaci pracovně právních vztahů a například navrhuje zvýšit rozsah práce na dohodu ze 150 hodin na 300.
Platy státních zaměstnanců klesnou o desetinu, bonusy se ale zvednou
19. 8. 2010
|
Redakce NašePeníze.cz
Ministerstvo práce a sociálních věcí (MPSV) navrhuje plošné snížení mzdových tarifů státních zaměstnanců o 10 procent a zároveň navrhuje změnit strukturu mezd, aby byl prostor pro finanční motivaci.